UBND phường 5 có 11 lao động nữ, năm 2022 đến tháng 6 năm 2024 phường có 03 cán bộ, công chức, người hoạt động không chuyên trách nữ mang thai và nuôi con dưới 36 tháng tuổi. UBND phường tạo điều kiện tốt nhất, dành những ưu đãi cho tất cả cán bộ, công chức, người lao động nữ, phối hợp Công đoàn phường thăm hỏi động viên cho thai phụ là công đoàn viên. Khi cán bộ, công chức, người hoạt động không chuyên trách nghỉ thai sản đều được lãnh đạo quan tâm, chỉ đạo bộ phận tham mưu sớm thực hiện thủ tục chế độ bảo hiểm đối với thai phụ, thực hiện đầy đủ các chính sách đối với cán bộ, công chức, người lao động nữ khi nuôi con dưới 36 tháng tuổi đúng quy định, phối hợp Hội liên hiệp phụ nữ phường tuyên truyền, giáo dục, vận động, hỗ trợ phụ nữ tham gia một số vấn đề xã hội liên quan đến phụ nữ theo Đề án 938 của Thủ tướng Chính phủ.
   Tại buổi giám sát Đoàn đã chỉ ra một số điểm mà phường cần quan tâm là báo cáo cần nêu rõ nguồn hỗ trợ cho cán bộ nghỉ thai sản,nội dung báo cáo cần thể hiện theo yêu cầu đề cương...
Kết luận buổi giám sát, Đồng chí Lê Thị Hương Lan – Thành ủy viên – Chủ tịch Hội liên hiệp phụ nữ thành phố - Trưởng đoàn giám sát đánh giá cao những kết quả đã đạt được trong việc thực hiện chế độ, chính sách lao động nữ từ năm 2022 đến tháng 6 năm 2024. Đồng thời cũng yêu cầu đơn vị khắc phục những hạn chế, thiếu sót bổ sung vào báo cáo, nghiên cứu thực hiện tốt hơn nữa các chính sách đối với cán bộ, công chức, người lao động nữ khi mang thai và đang nuôi con dười 36 tháng tuổi.